为进一步规范和加强我校2012年迎新宣传工作，为了充分体现我校“以人为本”的民生思想，营造良好的校园氛围。今年我校对迎新工作的开展作了全面的调整，力求让每一位新生和学生家长满意和放心，为了实现这一目标，迎新工作具体措施如下：
一、新老校区同时迎新，实行延伸管理
      南华大学新校区-------雨母校区选址于蒸湘区雨母山乡二塘村，是走在生态与科技前沿的“生态大学城”。在今年9月，经济管理学院，文法学院，城市建设学院与船山学院共四个学院的从一本招生的超过2000名新生入住雨母校区，为了方便新生入学，更早地熟悉日后生活学习环境，学校在蒸湘校区与雨母校区同时开展迎新工作；并由蒸湘校区对雨母校区实施延伸管理，在雨母校区下设学生会，分团委，青年志愿者分队，学生社团联合会等骨干机构，以便更好地促进两校区的交流，使南华的学子更紧密的团结在一起。
二、强调“以人为本”， 提供优质服务
      本着“以生为本、热情服务”的理念，结合几年来的迎新工作经验，这次我校迎新工作着重改善和提高了新生入学生活条件和服务质量，突出我校贴近学生和家长的服务核心，充分展现我校的良好形象，为了做好该项工作，采取以下几项措施：
     实行“一对一”的迎新接待制。我校新生接待点的工作人员指定一名学生对该新生进行“一对一”帮助，引导其完成所有报到程序，直至协助其领取、搬运行李，送回宿舍为止。
三、加强校园安全维稳，创建和谐校园氛围
学校全面加强对学生宿舍的安全管理，设立全新的门禁系统，加大对外来人员的核查力度，并有学生会宿管部派专人成立巡逻小队，以确保广大学生的住宿安全。
    改善学生宿舍环境。为保证新生到校时能够感受到舒适的校园环境，更快地融入这个新的大家庭，学校在新生到来之前对各学生宿舍楼进行了全面检修，确保宿舍水电的安全正常使用。
    设立学生家长招待处。招待处二十四小时接待学生和家长，为家长们进行耐心的讲解和细心的服务，让辛苦陪伴学生远道而来的家长能够安心的休息。
    提高食堂人性化服务。我校学生食堂对新生和家长免费提供零食和水，让远程疲劳的学生和家长可以尽情享用，让家长感受到学生优质的膳食环境。设立观光导游。观光导游会带领新生和家长们游览校园各地，让新生在熟悉学校环境的同时，对我校的人文文化和精神有所了解。
四、加强素质宣传，展现南华特色校园文化
      在新生入学之际，学校将实行一系列措施让新生更快地适应生活和学习环境的变化，更好地融入大学的生活。
    下发迎新手册，手册中包含学校的办学历史、办学理念、校风、校训及学校的规章制度，以及蒸湘校区与雨母校区的地图，力求涵盖大一新生所关心的所有问题，导师感言、军训指南、大学生活小建议，切实成为真正的新生生活航标，从而使新生进一步熟悉校园，增强对学校认同感，最终以能成为南华的一份子而感到自豪。
     进行一系列校园文化宣传，举办迎新座谈会，校园文化节等活动，使新生对学校产生归属感，并使之从过去紧张的中学学习中走出来，进入丰富多彩的大学生活，在快乐中学习，同时也在学习中寻找快乐。
     进一步普及国防知识，学校将在9月12日至23日举行新生军事训练活动，亦由我校海军后备军官选拔基地的军官开设军事讲座，讲述国防新形势，使广大新生明白自身责任之艰巨，尽快进入学习状态，以自身的行动报效祖国的栽培，为祖国的伟大复兴竭尽所能。

   “周到、热情、准确、和谐、高效”这五个词贯穿我们整个迎新工作。整个安排按照新生报到的具体流程来制定，所有项目经过反复商讨和审核。工作项目设置周到，工作人员服务热情。

     三天的迎新工作对全校师生来说是一次挑战，也是对我们工作态度和精神风貌的一次全面考核。参与迎新工作的全体工作人员将以饱满的工作热情，积极的工作态度圆满地完成学校交与的任务,为新生及其家长提供完善的服务。在紧张的迎新工作中接受大家的考察和检验，再次证明我们是一个团结有力，敢于承担重任的先进集体，我们力求让新生满意，让家长放心。